Test de Personalidad para Colaboradores

Con el propósito de fortalecer las estrategias de desarrollo profesional y la formación de equipos de trabajo, personal académico y administrativo de la Universidad de Ciencias Comerciales (UCC), Sede Central Managua, participó este viernes 18 de julio en la aplicación de un Test de Personalidad.

La actividad fue organizada por la Rectoría, la Dirección de Recursos Humanos y la Dirección de Investigación, como parte de una visión institucional orientada al fortalecimiento del Talento Humano. A través de una plantilla estructurada, los colaboradores completaron el test, lo que permitió recopilar datos valiosos sobre estilos de comportamiento, capacidades y áreas de mejora.

El Rector de la UCC, maestro Eddy Baltodano, expresó que uno de los objetivos fundamentales en la gestión del Talento Humano es conocer las fortalezas y debilidades de los colaboradores, para potenciar sus capacidades y consolidar equipos más eficientes y comprometidos.

Por su parte, el Director de Recursos Humanos, Licenciado Félix García, destacó la importancia de esta jornada. “El test aplicado es una herramienta que nos permitirá analizar de forma más objetiva los perfiles del personal, con miras a orientar procesos de formación, liderazgo y cohesión organizacional”.

Asimismo, el maestro Fernando Monge, Director de Investigación, señaló que esta actividad forma parte de la mejora continua para priorizar acciones que contribuyan al crecimiento individual y colectivo de quienes forman parte de la institución.

Los participantes valoraron positivamente esta iniciativa, catalogándola como una oportunidad para conocerse mejor a sí mismos, identificar sus habilidades y mejorar la comunicación y el trabajo colaborativo dentro de la institución.